Calculadora de Impostos sobre o Rendimento no Angola
Calcula o seu salário líquido após dedução de impostos
Taxa Salarial
Retenção
Salário 7,611 Kz
Imposto de Renda - 1,770 Kz
Segurança social - 228 Kz
Taxa total - 1,998 Kz
Pagamento líquido * 5,613 Kz
Taxa marginal de imposto 27.2%
Taxa média de imposto 26.3%
26.3%Taxa total
73.7%
Pagamento líquidoO Taxberg
5,613 Kz
Pagamento líquido
609 Kz
Imposto que o empregador paga
1,998 Kz
Imposto que paga
Imposto total pago
Kz 2.607
Sabia que o seu empregador paga imposto sobre o seu salário? O seu empregador tem de pagar 609 Kz para pagar a si 7,611 Kz. Por outras palavras, de cada vez que gasta Kz 10 do seu dinheiro, Kz 3,43 vão para o estado.
Taxa de imposto real
31.7%
Dessa forma, consigo e com o seu empregador a pagar impostos, o que seria uma taxa de 26.3% passa agora para 31.7%, o que significa que a sua taxa real de imposto é 5.4% maior do que parecia inicialmente.
Os utilizadores também perguntam15,831,213 Kz anual é quanto por hora?7,611 Kz por hora é quanto por ano?Qual é o salário médio em Angola?
Resumo
Se ganha 15,831,213 Kz por ano vivendo em Angola, será tributado 4,156,255 Kz. Isso significa que o seu vencimento líquido será de 11,674,957 Kz por ano, ou 972,913 Kz por mês. A sua taxa de imposto média é de 26.3% e a sua taxa marginal de imposto é de 27.2%. Essa taxa marginal de imposto significa que o seu vencimento imediato adicional será tributado a essa percentagem. Por exemplo, um aumento de Kz 100 no seu salário, será tributado cerca de Kz 27,2, portanto, o seu vencimento líquido apenas aumentará Kz 72,8.
Perante a existência de um prémioUm prémio Kz 1.000 gerará um extra de Kz 728 de receita líquida. Um prémio Kz 5.000 gerará um extra de Kz 3.640 receita líquida.
NOTA* Retenções são calculadas baseadas em tabelas de impostos de renda do(a) Angola do(a) AO, para simplificação, algumas variáveis (como estado civil e outras) foram assumidas. Este documento não representa autoridade legal e deve ser utilizado somente com o propósito de aproximação. NOTA+ O salário mensal considera o valor total do salário anual dividido por 12 meses (considerando que os valores relativos aos subsídios de natal e de férias estão repartidos por esses 12 meses)